La Confederazione svizzera ha lanciato il webtool Logib sistema salariale, che aiuta le aziende a creare un sistema salariale neutrale rispetto al genere e a ridurre il rischio di discriminazione salariale. L’applicazione è particolarmente adatta per le piccole e medie imprese che cercano uno strumento per introdurre un sistema salariale o per verificare quello esistente. Il webtool prende in considerazione i requisiti delle funzioni e i carichi connessi allo svolgimento della funzione, consentendo di elaborare un sistema salariale trasparente e non discriminatorio. L’obiettivo è promuovere la parità salariale tra donne e uomini e ridurre l’onere amministrativo per la determinazione del salario.
Secondo la Rilevazione della struttura dei salari condotta dall’Ufficio federale di statistica, la quota non spiegabile della disparità salariale fra donne e uomini in Svizzera è del 7,8 per cento. Le applicazioni Logib modulo 1, Logib modulo 2 e Logib sistema salariale sono strumenti gratuiti messi a disposizione dalla Confederazione per individuare ed eliminare le disparità salariali di genere.
